Il sistema-concorsi alla “Mediterranea”. Dal suggerimento di «aspettare il proprio turno» ai candidati «affidabili»
L’indagine che coinvolge personale e docenti dell’Ateneo reggino parte dall’esposto di una candidata ricercatrice risultata non vincitrice. I posti sarebbero stati destinati a soggetti «segnalati per un trattamento di favore»
